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您好，单位没有给我交医保，现在看病花钱都是自己出的，我可以让单位给我报销吗

其他 2019-07-31 23:01 人浏览
共10位律师解答
  • 您好，您可以申请劳动中词，要求用人单位缴纳社会保险，已经受到的损失可以协商赔偿。
    北京京佳律师事务所律师

    北京京佳律师事务所律师

    2019-07-02 14:46
  • 您好，公司应该为你缴纳的是社会保险，包含养老、医疗、失业、工伤、生育五险。你完全可以要求公司为你补缴自工作以来的社保，社保是由单位和个人按比例共同承担的，单位占大头，个人占小头，当然公司为你补缴，该你自己出的部分还是要交给公司的。如果你原来的签署的劳动合同明显抵触劳动法，自然是无效的。而且你手上没有劳动合同也是没有关系的，你和公司存在事实劳动关系，这段期间你要有意识的搜集证据，如工资卡、条（最为重要）、考勤记录、工作证、人证物证等等，以书面材料为重。你可以公司不缴纳社会保险为由，提出离职，要求解除劳动合同，要求补缴社保，并可以得到经济补偿。补偿标准按你在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准。你可以和公司来协商，若协商不妥则向单位所属的劳动保障局投诉或申请劳动仲裁，但社保一定是为你建立社保账户补缴
    怀向阳律师

    怀向阳律师认证

    2019-07-02 10:27

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  • 您好，您可以提起 劳动仲裁，要求单位 补缴社保，也可以去 社保部门投诉，详情 建议电询。
    顾倩团队律师

    顾倩团队律师认证

    2019-07-02 09:48

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  • 你好！单位是有义务为员工缴纳五险一金的，可以到劳动行政部门投诉或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    梁静飞律师

    梁静飞律师认证

    2019-07-02 09:30

     咨询我
  • 您好，您可以申请劳动中词，要求用人单位缴纳社会保险，已经受到的损失可以协商赔偿。
    黎名元律师

    黎名元律师认证

    2019-07-02 09:26

     咨询我
  • 要求用人单位缴纳社会保险，已经受到的损失可以协商赔偿。
    韩委志律师

    韩委志律师认证

    2019-07-03 11:44

     咨询我
  • 你好，可以要求补交或者补偿的。
    宋超律师

    宋超律师认证

    2019-07-02 10:18

     咨询我
  • 如果无法协商，需要人社局投诉
    徐卫东律师

    徐卫东律师认证

    2019-07-02 09:36

     咨询我
  • 可以主张，申请劳动仲裁维权，或人社局投诉解决
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2019-07-31 23:01
  • 关于社保医保，各地的规定不同，具体可以咨询当地社保部门获得权威回答。
    章敏律师

    章敏律师

    2019-07-02 13:42
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