你好，我的工资3000，但是社保缴纳基数是4400.产假178天，休产假前说的是社保局承担98天工资，公司负责后面80天的。现在公司说社保局发的生育津贴比工资高，公司负责的80天工资就不发了。请问这合法吗？具体是怎么计算的呢？

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