咨询详情

公司让员工在劳动合同上签字时,么有给员工阅读直接让签字后也么有给员工一份。说以后给员工补一份之久样合同出现纠纷时有效么?

其他 2019-07-22 21:44 人浏览
共2位律师解答
  • 没有书面合同事实用工也适用劳动合同法
    【追问】合同签了,但现在我们手上也没有合同。现在他们让我我们签字的合同内容不合理我们应该咋办
    【回答】可以协商要求重新修改条款,如果不同意可以拒签
  • 只要劳动合同内容不违背法律强行规定,是双方真是意思的表示,不存在欺诈和被迫情况,而且双方都签字盖章,就是有效的合同。即使是合同部分条款违法的,如工资低于当地最低工资标准,不买社保,没有休息等等的,也只是该条款无效,并不导致整个合同的无效。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台安康律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中