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公司压了一个月的工资,现在辞职了然后跟老板要工资。但是老板却说工资要等其他人一起发,而且还不是一次性结清工资。请问这样可以投诉吗?投诉了多久能解决?

其他 2019-07-24 14:25 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,这个一般是可以申请劳动仲裁。
  • 你好,根据你问题描述的情况,用人单位存在故意拖欠劳动报酬的违法情形。建议通过申请劳动仲裁,要求用人单位承担拖欠劳动报酬的法律责任;其次,整理手头与公司相关的资料,包括工资单,工作内容材料,聊天记录等等可以证明你工作情况的资料。如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
  • 你好,这种情况可以做的。
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