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我在公司工作了快三年，领导找我谈大概意思是劝我主动离职。我改怎么维护我自己的权利得到相应赔偿？

其他 2019-10-29 10:55 人浏览
共7位律师解答
  • 您好，您的这种情况可以申请劳动仲裁
    唐程义律师

    唐程义律师

    2019-10-29 10:55
  • 您好，建议先让我们律师咨询详细情况，先做一下具体分析
    唐海燕律师

    唐海燕律师

    2019-10-28 15:40
  • 尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，不要主动离职，可以申请劳动仲裁，要求支付相应的赔偿金或者补偿金，具体咨询最好根据你手上的资料进行详细评估。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
    马俊哲律师

    马俊哲律师

    2019-10-28 09:59
  • 你好，工资是多少？公司不续签劳动合同，应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济性裁员是一年一个月补偿，如单位是违法解除劳动合同的，可以要求一年两个月赔偿。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
    封华清律师

    封华清律师

    2019-10-28 09:30
  • 主动离职肯定是不可取的，如果确实打算离开，可以协商解决，要求补偿金
    陈建平律师

    陈建平律师

    2019-10-28 08:43
  • 您好，您可以拒绝辞职并劳动仲裁。
    曾凯旋律师

    曾凯旋律师

    2019-10-28 07:53
  • 维持现状，等公司降工资后再发函解除劳动关系，申请劳动仲裁主张经济补偿金
    付文律师

    付文律师

    2019-10-27 23:48
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