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不干了,一直找理由拖欠工资,怎么办

其他 2019-11-04 16:56 人浏览
共7位律师解答
  • 你好,你这个情况最好能够见个面聊下细节问题分析一下
  • 尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,如果单位没有正当合法理由损害了你的合法权益,需要按法律规定的标准进行支付相应的补偿金或者赔偿金。必要时,你可以进行劳动局投诉或申请劳动仲裁维护权益为宜。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
  • 你好!协商不成可以去劳动局投诉,或者直接申请劳动仲裁, 如果进一步的法律帮助,可以直接电话咨询本人
  • 你好,可以申请劳动仲裁。
  • 您好,您的这种情况可以申请劳动仲裁
  • 具体情况是怎么样的呢?
  • 你好,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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