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未签正式劳动合同,试用期,提前10天提出离职,我这边不同意,于是10天后自动离职

其他 2019-11-11 20:50 人浏览
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  • 你好,协商不成可以劳动仲裁的
  • 你好,试用期主动离职,只需提前三天通知解除劳动合同即可。为签订劳动合同,是否有上班打卡记录?这个需用于劳动合同关系的存在。公司扣除你工资,你可以向你所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付工资。
  • 你好,试用期有签订合同吗?可以向当地劳动仲裁委申请仲裁。具体情况可以打电话咨询我,以便更好的帮你维护你的权益。
  • 你好,请问你工作了多长时间?公司的做法是违法的。不知道你具体情况如何?方便的话可以详细说说。
  • 你好,试用期提前三天通知就可以的,单位这样扣除工资是不合法的,你可以先和单位进行协商,协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报,申请仲裁,
  • 你好,是的,法律规定,离职需要提前一个月,但是如果没有购买社保,可以随时辞职。
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