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你好,请问我是一个劳务派遣员工,在公交公司上班,在前几天因为将近四个月没发工资,心情很不好,在八号早上在车场,我们觉得很没有心情跑车,为了安全就没发车,就因为这件事公司昨天通知我,说把我们几个的工停了,还要给我们解除合同,请问他们这样做违法吗?我们公司开安全会,一再强调如果心情不好,就是把车放哪,也不能出车,因为安全大于天!

其他 2019-11-15 10:40 人浏览
共1位律师解答
  • 你好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,公司没有为你缴纳社保,可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿,被辞退可以主张赔偿金,如果公司违法辞退,也可以主张双倍赔偿,建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。
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