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你好我想咨询一下用人单位不给员工交保险没有签劳动合同应该怎么赔偿

其他 2019-12-18 11:03 人浏览
共2位律师解答
  • 您好,用人单位应当为劳动者缴纳社会保险,并在一个月内订立劳动合,您有权解除劳动合同,并要求其承担经济补偿金。
  • 根据劳动法相关规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。你可以向劳动监察大队投诉。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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