公司人事在试用期结束前3天告知我公司领导不太满意我的广州表现，要求延长一个月适应期，我在微信跟人事提出辞职后，人事告诉我说月底可以离开，那样我过了试用期的时间，这样属不属于违法解除劳动合同，可以获得赔偿吗

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