公司与员工没有签劳动合同，员工入职3个月多点，在职期间把公司的客户资料转移了，员工把公司的客户偷偷移走，有上班期间利用工作手机转移公司客户微信记录，客户那边有所有的聊天记录，公司现已经开除，员工把公司告到劳动局公司愿意承担，还未支付工资以及双倍工资。现在劳动局追究公司违法开除员工以及罚款。公司提供的所有证据，劳动局不予认可。

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