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我进公司签合同半年。五月十几日进公司，合同满期公司开会说要过年了一律不准辞工，现在我家里有事要回家，公司不批。我现在应该怎么办

其他 2023-01-23 08:10 人浏览
共3位律师解答
  • 你可以提前30日通知用人单位解除劳动合同关系。
    张文樵律师

    张文樵律师认证

    2020-01-01 20:00

     咨询我
  • 劳动合同期满不需要填写辞工单。
    而且就算劳动合同没有到期，只要员工提前三十天告之用工单位就可以解除劳动合同，并不需要经过用工单位同意。但是你需要保留相关证据证明你已经尽到了提前告之的义务，比如通过微信发消息给公司负责人或者行政人事部相关人员，或者邮寄辞职信到公司等。
    如果现在公司仍然拖延办理离职结算手续。你可以与用工单位讲清楚厉害关系（他们是欺侮你不懂相关法规）。直至向相关劳动监察机构投诉举报。
    最后，如果劳动合同到期，用工单位如果没有提出解除劳动合同的并继续用工的，形成了新的事实劳动关系（适用于没有劳动合同用工，需要承担双倍速工资的赔偿）
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-01-23 08:10

     咨询我
  • 您好，没有签订劳动合同，可以随时离职
    龙宇涛律师

    龙宇涛律师

    2020-01-01 19:54
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