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辞急辞到公司放年假,公司能不能因我辞的是急工而扣我工资

其他 2020-01-07 14:29 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,一般情况下员工是需要提前一个月提出离职申请的。没有提前30天提出离职,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是劳动者违法,给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求承担。
  • 你好,请问你们公司的具体规定是什么?你可以与公司进行协商联系,具体的情况你可以直接找我
  • 你好,如果没有提前一个月辞职,是需要承担因为交接不及时而造成的相应损失的。
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