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我南京市到了退休年龄可社保不满15年,公司要辞退我请问这合法吗?我可以要求经济补偿吗?

其他 2020-01-13 12:36 人浏览
共1位律师解答
  • 你好,公司无正当理由不得辞退员工,你可以要求经济补偿。 另社保不满15年的原因为何?若是公司未缴纳社保所致 可以要求公司赔偿。
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