咨询详情

你好,女职工50岁到了法定退休年龄,但是社保不够15年,和单位签无固定期限合同,单位有义务继续给交社保吗?单位以女职工到退休年龄,解除合同,合理吗

其他 2020-01-27 10:23 人浏览
共1位律师解答
  • 单位员工到了法定的退休年龄,单位解除劳动合同是合法的,即使是该员工和单位签订的是无固定期限的劳动合同;到了法定退休年龄,单位不再给交纳社保也是可以的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台大连律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中