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我在一所院校工作,从02年12月开始到现在,没有签过合同,也没有办理社会保险,现在部门要与我签一份一年期的合同,时间是从07年12月到08年11月,如果我不想签这份合同,我可以得到哪些经济补偿?如何得到补偿?如果我现在签了这一年期的合同,那么07年12月以前的这5年是不是就等于无效了?

其他 2008-01-23 10:52 人浏览
共2位律师解答
  • 可以签,但必须是从现在开始签,以前的是事实劳动关系,保存好你从开始到现在的工资单等证据,以后单位辞退你的时候,好作为证据,要求单位补偿。
  • 不管你是否签这份合同,你都有权要求单位给你补办自2002年12月份起的社会保险,签合同后,你的工龄应连续计算。
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