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个人与公司或者公司对公司居间合同可以网签吗?

其他 2020-03-07 12:21 人浏览
共5位律师解答
  • 需要与所涉签约主体核实具体签约方式，一般情况下法律并不禁止
    连江涛律师

    连江涛律师认证

    2020-03-02 12:13

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  • 一般来说，单位应当在劳动者入职一个月内与你签订劳动合同，超过一个月未签订就是违法的，单位应当支付勒索罪从入职满一个月后的第二天起到补订劳动合同前一天止期间的双倍工资。如果补订劳动合同签第一天入职的日期，那么等于是单位规避了风险，一旦签订，那么单位可以证明单位没有违法，劳动者也就不能维权。如果劳动者在补订劳动合同之前提出维权（超过一个月未签订合同），那么是可以维权的，只要能够提供与该单位存在劳动关系的相关证据。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2020-03-07 12:21

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  • 　　在居间合同中只有居间人的居间行为达到了目的，委托人才负有给付报酬的义务。居间人的活动能否达到目的，委托人与第三人之间的合同能否达成，有着不确定性，是不以居间人的主观意志为转移的。　　尽管居间人可能做了很多工作，但委托人与第三人之间仍然不能达成合同的情况是很多的，这就是居间人所要承担的风险，即付出了大量劳动，也支出了一定费用，但最终委托人与第三人还是没有签订合同。在这种情况下，居间人没有权利要求委托人向其支付报酬。但为了公平起见，居间人可以要求委托人支付其从事居间活动而实际支出的必要费用，如电话费、交通费等，这也是合同法规定的公平原则的体现。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2020-03-04 14:42

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  • 只要双方认可是可以网签的
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2020-03-02 14:42
  • 这个需要双方协商一致的。
    华战勇律师

    华战勇律师

    2020-03-02 12:17
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