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2020年1月份正常上班的,因为疫情公司3月份发1月份工资但是却没有发绩效工资,请问合法吗?

其他 2023-01-19 20:40 人浏览
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  • 法律分析:因为疫情不上班工资应当按照平时的工资标准来进行正常的发放,没有发放的,可以通过劳动仲裁或劳动诉讼的方式来要求用单位支付工资,首先劳动者可以先收集在家上班的证据,比如单位发的通知或者劳动者提交的工作内容等证明劳动者实际上班,单位如果没有支付工资可以向劳动监察委员会投诉,投诉未果的情况直接申请劳动仲裁。
  • 您好,这种属于明显不合法的,可以向公司主张补发工资。
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