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你好,我来自青岛,一直在离家不远的座上客工作,现在公司要把我调到其他店,且没有交通补助。我可以拒绝吗?如果我选择离职的话,会获得补偿吗?

其他 2020-03-12 06:57 人浏览
共6位律师解答
  • 你好,如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在侮辱或惩罚性质,工资待遇不降低,与劳动合同约定的岗位之间存在相关性,则调岗有效;你作为劳动者应该遵守。当然,调整岗位的合理性需要用人单位举证;反之,用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者是可以拒绝的。用人单位以劳动者不服从安排为由解除劳动合同,就属于违法解除;你可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金,工作1年支付2个月本人工资,即2N;
  • 如果签订了劳动合同,且没说明需要配合换岗,你可以要求解除劳动合同,仲裁相关赔偿
  • 您好,您是可以拒绝的,如果公司不同意,是可以委托律师申请劳动仲裁的
  • 调动工作地点有没有跨区?
  • 可以离职也可以要求赔偿。要准备好证据。
  • 您与该公司签订的合同的具体内容是怎样的?公司的规章制度是怎样的?新店的地址在哪里?
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