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本人女,44周岁进华西皮鞋厂至今,由于工厂亏损关门,把员工安排到同一公司的服装厂工作,现在员工拒绝工作安排,要求公司赔偿社保等经济补偿金,我今年53周岁,能否有经济补偿金

其他 2023-01-18 21:45 人浏览
共3位律师解答
  • 建议你们协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁。
  • 劳动者可以要求经济赔偿,但应当具有以下情形:
    1、经双方协商同意解除劳动合同的;
    2、劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
    3、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;
    4、建立劳动关系一个月内未签订劳动合同;
    5、劳动合同到期继续用工不续签劳动合同。
    根据《劳动合同法》第四十七条第一款规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
  • 你可以向公司主张经济补偿金。
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