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我只签订一份劳动合同，具有法律行为吗

其他 2020-03-25 14:46 人浏览
共4位律师解答
  • 关于合同只签一份问题的解答： 1、《劳动合同法》等相关法律法规没有规定劳动合同的份数2、通常情况下至少一式两份，用人单位和劳动者歌各执，二者具有同等的法律效力。3、建议手中至少保留一份，及时发生劳动纠纷，申请劳动仲裁或诉至法院时将对自己有利。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2020-03-25 14:46

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  • 自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的，视为双方已经形成无固定期限劳动合同。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2020-03-23 14:06

     咨询我
  • 劳动合同应具备哪些条款？

    劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：

    (一)劳动合同期限;

    (二)工作内容;

    (三)劳动保护和劳动条件;

    (四)劳动报酬;

    (五)劳动纪律;

    (六)劳动合同终止的条件;

    (七)违反劳动合同的责任。

    (八)当事人可以协商约定其他内容。

    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2020-03-22 23:21

     咨询我
  • 劳动合同应当一式两份，双方各执壹份。
    王强律师

    王强律师

    2020-03-22 00:01
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