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你好:我是在一家厂里打工,厂里规定打卡上下班,如漏打,忘了打卡,实际开工了,都没有工资收,还要补请假条,甚至罚款,这样合法吗?

其他 2023-01-17 07:02 人浏览
共2位律师解答
  • 你好!具体需结合单位规章制度。
  • 法律分析:要根据公司制订的规章制度来判断是否合法。上班漏打卡被公司按旷工处理的,劳动者可以投诉,但在投诉前劳动者首先要确定用人单位的做法是否符合公司制度的规定,如果符合制度规定并且制度是合法的,投诉的意义就不大。
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