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1、公司2019年10月和我协商降薪三个月,口头上沟通的,我也允诺了,但是到现在三个月早过了没有调回去,也没有给什么说法。 2、公司2020年1月21号放假,2月14日复工,二月份工资是3月30日才发的,而且二月份工资核算也有出入,复工前按最低薪资标准(2010元)的80%算,发薪后和人事、4月8日和老板谈了,说不能补回。 3、人事以我不能胜任工作为由要给我调岗降薪,4月13日起执行,我不同意。 请问,我应该怎样做保护自己的权益呢?

其他 2023-01-16 00:52 人浏览
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