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我生完孩子已经7个月了,由于疫情一直没上班,公司说生育津贴必须上班才能领,请问是这样吗?

其他 2023-01-15 07:53 人浏览
共3位律师解答
  • 具体情况稍后给您联系?
  • 法律分析:是的。生育津贴和工资只能领取一份,不可能兼得。原则上生育津贴发给公司,再由公司发放给员工。如果在员工产假期间,公司正常发工资,那么国家拨下的生育津贴就由公司获得。若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入,那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资,企业需要予以差额补足
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