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和一家培训机构签了劳动合同,上面写的提前一个月申请离职。但是老板拖欠工资四个月,现在想马上离职,没有提前一个月,老板有理由因未提前一个月申请离职而扣我工资吗

其他 2020-04-30 16:21 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,老板拖欠工资,你不用提前一个月申请离职,老板也不能扣你的工资,同时你还可以主张经济补偿金。请问你有签订劳动合同吗?如果没有,工作服、工牌等物品有吗?在机构工作多长时间了?工资之前是通过什么形式发放的?老板有没有给你买社保呢?你可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,我在了解具体的情况后可以为你估算能拿到多少补偿,先帮你发封律师函催告一下老板,争取用最小成本解决问题,在最大程度上维护你的合法权益,你可以直接电话和我联络。
  • 你好,对方已经违反了劳动合同了,你可以要求解除合同,发工资并主张经济补偿。
  • 您好,您是否签订劳动合同呢?可以申请劳动仲裁
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