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您好我在一个单位上班已经四年无缘无故不给续签合同而且我在这四年里上班得了职业病有赔偿吗

其他 2020-05-08 22:03 人浏览
共6位律师解答
  • 申请工伤认定的期限及申请: 《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未在本条第一款规定时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等费用由用人单位负担。
  • 您好!你可以联系对方主张赔偿,可联系对方主张,可以联系劳动局主张。
  • 你好,续签过几次了?视情况而定是否是赔偿或者补偿。职业病可以主张赔偿,需要鉴定和证明。
  • 单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您
  • 您好,建议通过法律途径解决问题
  • 你好,关于你的问题可以去劳动仲裁
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