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朋友在奶茶店工作,工作期间同事将一口热水锅放在桌子边上,她不小心碰到被热水烫伤,现在老板只给基本生活费,不算她带薪休假,想问一下这算工伤吗?可以带薪休假吗?

其他 2020-05-14 11:40 人浏览
共2位律师解答
  • 您好,是否构成工伤需要根据工伤认定结果来判断,可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。
  • 如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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