离职证明里有：双方现已就劳动关系存续期间的所有问题达成一致，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。上面有我的签字，和公司盖章。 另外有一张工资结算单，写了年薪数，以及剩余薪水的发放日期，只有我的签字，但在微信聊天记录中公司行政找要过，工资都是通过行政的账户发放，但是公司未在约定日期内结算。 那么离职证明是否可以撤销有效性？

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