我从今年四月份进这间公司工作.没有签劳动合同,<那是他没有的>.现在他拖了三个月工资.<就是九月份工资还没有发>.现在我不想做了.我可以要求他一次结完工资吗?只有纸卡,厂服.人证,可以获得赔偿吗?

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