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我经中介介绍去一个服装厂做暑假工,入职前,被中介带去人力资源管理有限公司,他要求签订暑假工劳动合同,并要求交押金150,入职后,工作三天后,因工作及生活环境不满意离职。厂家说试用期内离职没有工资,中介公司的押金可以退嘛

其他 2023-01-08 23:09 人浏览
共1位律师解答
  • 法律分析:押金可以退回,按照劳动合同法的规定,用人单位招聘员工,不得收取员工的押金,因此,单位收取押金是非法的,劳动者无论是否继续在单位工作,都有权要求退还押金外,只要劳动者提供了劳动,即应发放工资。
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