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入职一个月,签了合同,但是被公司辞退了,公司也不给我工资,我该怎么维护自己的权益?公司这样做合法吗?

其他 2020-07-04 09:27 人浏览
共5位律师解答
  • 你好,单位是不能拖欠劳动者工资的,你可以先和单位进行协商,协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报。
  • 你好,你这边是否有违反劳动合同约定的情况?如果没有,可以协商不成之后,去劳动监察大队举报。
  • 您好,公司这样做是不合法的,您可以选择与公司协商,或者去劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
  • 你好,拖欠工资的情况下,可以通过下列方式来进行讨要: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉; 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
  • 工资应当按时足额发放。辞退理由是否符合可以不支付经济补偿或赔偿金的法律规定?否则可申请劳动仲裁处理。
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