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工地老板拖欠工资，快一年了，一直在推，现在电话不接，怎么才能要回

其他 2020-08-21 09:52 人浏览
共5位律师解答
  • 你好，首先，你们之间是存在事实上的劳动关系的，你有获得相应的劳动报酬的权利。如果对方一直不给你发，你可以申请劳动仲裁。其次你们之间有没有签订劳动合同，如果没有签劳动合同那你还可以主张一个双倍工资。 《中华人民共和国劳动法》 第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。 第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。 《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 建立劳动关系应当订立劳动合同。 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
    侯珣律师

    侯珣律师认证

    2020-07-20 11:37

     咨询我
  • 你好，建议你向劳动监察大队投诉处理。
    张顺洪律师

    张顺洪律师认证

    2020-07-07 14:17

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  • 你手头上有什么证据呢？
    龚成贵律师

    龚成贵律师认证

    2020-08-21 09:52

     咨询我
  • 你好，你可以向劳动监察大队投诉解决，
    戴会荣律师

    戴会荣律师

    2020-07-09 21:24
  • 有证据的话，可以到法院起诉
    李进律师

    李进律师

    2020-07-08 15:18
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