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怀孕期间被公司辞退可以要求赔偿孕期、产假期间工资吗?怎么算呢?属于违反劳动合同法还可以要求经济赔偿吗?

其他 2023-01-08 07:54 人浏览
共3位律师解答
  • 一般情况下,在怀孕期间,孕妇被用人单位辞退的,那么该孕妇可以要求用人单位进行以下的赔偿:1、违法解除劳动关系赔偿金。该赔偿金相当于两倍的经济补偿金,通常按劳动者的工作年限,每满一年支付一个月工资;2、如果单位是在产假前辞退了孕妇,那要支付产假工资,即为产假天数乘以津贴或工资。
  • 你好,可以要求支付赔偿金
  • 你好,可以要求支付赔偿金。
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