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我在一家宠物店工作,本来说试用期一个月,现在已经工作一个半月,现在已经签了劳动合同,现在通知我试用期不合格,让我签试用期辞退单,理由试用期两个月!原因是我在工作的时候看到猫粮没有了,给添加了猫粮,有次吃饭忘记换鞋套!直播的时候用小铃铛逗了猫!说我以前有在猫房吃过东西(他也在猫房吃过披萨)我和老板的儿子吃的山楂条!没有气味的那种,因为这些事情说我试用期不合格试用期辞退单我应该签吗…

其他 2020-07-26 00:34 人浏览
共1位律师解答
  • 劳动者单方解除劳动合同时,存在以下情形的,用人单位应当支付经济补偿金:
    (一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (二)未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提高劳动条件的; (三)克扣或者无故拖欠劳动工资的; (四)拒不支付劳动者延长工作时间工资的报酬的; (五)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
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