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我因受伤，是10级工伤现在双方协商解除劳动合同我干9年了，没交社保，除工伤部分外，另外还可以向公司要求工作方面的赔偿吗

工伤赔偿 2020-08-13 17:34 人浏览
共3位律师解答
  • 没有签订劳动合同可以要求工伤赔偿。未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，有权要求单位支付双倍工资经济补偿；单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。住院治疗所需医疗费用、交通费、生活费等都由单位支付，停工期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。治疗完全结束后，做劳动能力伤残鉴定，并按伤残鉴定结论提出伤残赔偿
    民事法律律师团队律师

    民事法律律师团队推荐

    2020-08-13 17:34

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  • 工伤认定和鉴定后申请劳动仲裁
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2020-08-13 17:14

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  • 你好，工伤已经劳动保障部门认定了吗，是否构成伤残，需要了解具体情况
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    2020-08-13 17:11

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