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没有签订劳动合同,试用期被工作能力不足辞退,没有工资

其他 2023-01-02 18:57 人浏览
共2位律师解答
  • 试用期被辞退不给工资没有劳动合同,劳动者可以向当地劳动局投诉,要求劳动行政部门给予其警告与处罚,并就超过一个月不足一年的所有时间部分给付双倍工资赔偿;用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请发出支付令。
  • 你好,也是可以要求支付经济补偿金。
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