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8月与公司签了解除劳动合同的协议,赔偿日期是到12月,遣散金已收到,目前还在上班,9月发现怀孕了,公司还有权让员工走吗?

其他 2020-08-25 14:56 人浏览
共1位律师解答
  • 你好,前提能证明在合同存续期间怀孕,协商不成可以申请劳动仲裁,撤销之前的解除劳动合同的协议
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