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公司没有签订劳动合同,工作至第2个月因业务问题和公司负责人有争执,当天提出辞职,第二天办理交接!但公司负责人讲离职前必须赔偿工作失误造成的经济损失,我当时同意从工资中扣除。目前辞职当月工资全部扣发。请问我能申请未签劳动合同的补偿和部分扣发的工资吗?

其他 2020-08-26 13:36 人浏览
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