正常情况休产假时公司会每月发放1800元的工资，现在公司解散，和其他员工一样按工龄给予了补偿金，对于未修完的产假公司应该把剩下的工资给支付了吗，公司有给交生育保险
劳动纠纷
2020-08-30 00:21
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你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分，员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
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