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我妈在一家公司工作10年,从2010年至今,但没有签劳动合同,现在63岁,过了退休年龄,但那家公司拖欠她6个多月工资,上周已到当地劳动局投诉,工作人员联系该老板,并把我妈的银行卡发给他,他谎称已转账,但确定这几天都没到账,这几天那老板的电话也打不通了,我们现在能怎么办?申请劳动仲裁能拿到什么补偿?

其他 2020-09-14 10:13 人浏览
共7位律师解答
  • 你好,你可以详细的述说您的留言
  • 拖欠六个多月的工资大概多少?有没有工资条等材料?
  • 尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,如单位以各种理由拒不支付薪资或有其他违法行为,劳动者可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉,也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。我们有处理劳动纠纷的丰富经验,可以更好维护您的合法权益!具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
  • 你好,最多只能拿到6个月的工资
  • 你好,超过退休年龄了是没有经济补偿金的,但用人单位违法用工除外。可以申请仲裁,结合证据主张工资或补缴社保
  • 你好,那家公司拖欠她6个多月工资涉及的金额是多少?具体要看你妈在一家公司工作10年,从2010年至今内容再做定论,需要对各项问题进行妥善解决才可以处理。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
  • 那我这种情况可以申请劳动仲裁
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