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来公司十一个月了,公司可能是忘记与我签订劳动合同了,我想离职,需要写辞职报告吗?我能向公司要哪些的补偿?

其他 2020-09-23 13:33 人浏览
共5位律师解答
  • 只要提前三十天辞职即可。劳动合同法规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。期满之日既可自离。递交辞职(要有书面证明,带时间的,就是通常意义上的辞职信)申请即可,自己一定要留底,要有老板的签字证明,或者带时间的电子邮件也可以做证明。
  • 您好可要求支付未签订合同期间二倍月工资,自离一般无赔偿
  • 您好 公司没签合同可以要求2倍工资
  • 您可以以公司未签订书面劳动合同为由提出离职并索要赔偿,一般可以要求自入职第二个月起每月二倍工资赔偿,如有加班、不当罚款等也可以主张。
  • 你好,公司有给上社保吗?可以劳动仲裁
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