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我们是一年一签的合同 马上到期了 公司要裁员 如果被裁的人需不需要要求赔偿 签的合同只有公司有 我们没有

其他 2022-12-28 15:36 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,裁员要支付经济补偿金的,如果是违法裁员要支付赔偿金。
  • 你好,公司原因不续期的话有经济补偿
  • 合同到期,公司没签合同,要不要给员工赔偿要看情况。除了公司维持或者提高劳动合同约定条件,续订劳动合同,劳动者不同意续订的以外,公司不续签劳动合同的,需要给员工经济补偿。

    《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:

    (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;

    (七)法律、行政法规规定的其他情形。

    第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

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