律师您好想咨询您点问题，第一我是在9月29，30两天请假，公司用我请的假跟十月一号连上了为理由要扣我三倍工资，而且他们234号还不放假，也不给三倍工资，请假扣三倍，这合理么。第二是我准备十月中旬离职，现在还没签，公司告诉我十月份保险缴纳完毕，要求我补上十月份公司交的那一部分 ，这合理么
劳动纠纷
2022-12-27 10:49
人浏览
共2位律师解答
-
协商不成，劳动监察大队投诉。
-
劳动者如果是在当月的下旬辞职，当月的保险仍然需要交纳。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并按日对单位加收滞纳金。
平台沈阳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
而且他们234号还不放假，也不给三倍工资，公司告诉我十月份保险缴纳完毕，这合理么
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
厂里不发工资怎么办？
#劳动纠纷人浏览
-
国庆加班老板不给三倍工资，不上班也扣？这合理吗？
-
而且他们234号还不放假，也不给三倍工资，公司告诉我十月份保险缴纳完毕，这合理么立即咨询当前28,260位律师在线
-
病假扣多少工资？
#劳动纠纷人浏览
-
律师，我们公司国庆节不放假，不发双倍工资合理吗？？
-
五一加班费不只是按三倍工资标准支付
#加班费人浏览
-
公司承诺在加入公司两个月后开始支付保险。该公司从4月份开始支付保险，但现在它无意在7月份支付保险。另一个是请假半天不打卡，这需要扣我50%。我不会在上面签字，并且说在发工资的那天工资不好。这两件事合法
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
清明节日加班可获三倍工资
#加班费人浏览
-
公司过年不放假，且只有双倍工资，合理吗？
-
我们公司2月份从6号开始不上班放假了，这是公司规定的，请问这样我应得多少钱？每月工资1000元。
-
单位不签合同员工可讨双倍工资
#劳动合同订立人浏览
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
清明节公司不放假，违法嘛，而且也没有3倍工资
-
不签合同 双倍工资
#劳动合同订立人浏览
-
因春节放假，公司不给员工缴二月份社保，也不给工人发工资，请问这样公司行为合法吗
-
值班不等于加班无法要求三倍工资
#劳动报酬人浏览
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
还是没有和我签合同，也不给我交保险，而且节假日不放假还没有三倍工资，虽然是培训机构
-
不加班，不能倒扣工资
#劳动法动态人浏览
-
法定节假日加班几倍工资
#劳动纠纷人浏览
-
这个公司也不按照正常的法定假日放假，也不交五险一金，新公司还在等我上班呢
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
元旦是不是法定节假日
#劳动纠纷人浏览
-
而不是厂里不给你缴纳社保，并且在法定假日不放假也不给予三倍工资的补偿。我应该怎么做。
加载中