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原单位关门,把我安排到-集团兄弟单位,岗位职责不变,路程远了30分钟,我不愿意去,能否有补偿?

其他 2020-10-26 23:57 人浏览
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  • 不愿意调岗降薪的,当事人可以要求解除劳动合同,并获得相应的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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