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我们在一家国营企业工作了四年了，公司没有按劳动法给我们加班费，我们要按法律程序要回，公司说陪我们打官司到底，我们是弱势者，公司明显是拖我们的时间，和我们耗时间，我们手上证据比如：工资单，考勤表，合同，工资卡有这些应该证明真实情况了，怎么办？

其他 2011-12-29 12:28 人浏览
共6位律师解答
  • 如果证据确实，可以申请劳动仲裁，要求支付加班工资。如果你不想干了，可以解除合同，要求公司按照工龄支付经济补偿金。
    肖洁律师

    肖洁律师

    2011-12-29 12:28
  • 你好，如果证据确实，可以申请劳动仲裁，要求支付加班工资。如果你不想干了，可以解除合同，要求公司按照工龄支付经济补偿金。
    蒋华杰律师

    蒋华杰律师

    2011-12-23 13:21
  • 如有证据可以主张加班费；你若辞职，可向公司主张经济补偿。 如有疑问，可来电详询。
    尤丽萍律师

    尤丽萍律师

    2011-12-21 16:41
  • 申请劳动仲裁
    赵鸿杨律师

    赵鸿杨律师

    2011-12-21 08:54
  • 如果证据确实，可以申请劳动仲裁，要求支付加班工资。如果你不想干了，可以解除合同，要求公司按照工龄支付经济补偿金。
    邹伙发律师

    邹伙发律师

    2011-12-20 19:28
  • 你好，如果证据确实，可以申请劳动仲裁，要求支付加班工资。如果你不想干了，可以解除合同，要求公司按照工龄支付经济补偿金。
    刘德志律师

    刘德志律师

    2011-12-20 14:15
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