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事情的原委是这样的--2010年10月公司招聘“液压工程师”但招不到,我就通过电子邮件给公司总经理(外籍)自荐兼“液压工程师”条件是3000元/月,他回复同意(FULLREWARD)自2010年11月15日收到技术部主管电话通知,说公司给我装电脑,并负责设备液压方面的设计工作,一个多月后,发工资时,并没有收到3000元(FULLREWARD),之后是反悔了,后又改为按年给,一年后又反悔,说按项目完成情况给,直致我工作了一年都没收到一分钱,到我合同到期,人事总监找我谈话,说与我续签原合同(在技术部工作这部分一直没合同),但附了一份“劳动合同附件”,其内容是“为感谢你在2010年10月至2011年10月对技术部的支持,于XXXX时间给你5000元,以后支付800元/月,在工资发放日之后二天支付”致此,我意识到受骗了。我现在手头上的唯一证据就是那份“劳动合同附件”,我没签但我也没还给公司,这样的官司能打吗?,

其他 2011-12-29 09:14 人浏览
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