咨询详情

本人从事快递公司的输单工作,属于劳动派遣,合同上没有写明工作时间,及工资问题,合同期为一年,试用期写着六个月,现在的工资是底薪加提成,工作性质为把一天的收件量和派件量输完才能下班,有时候工作时间都超过八个小时,那超过八小时的这些时间可以怎么算工资吗?公司应该付加班费吗?

其他 2012-01-02 15:54 人浏览
共2位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台北京律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中