咨询详情

和第三方签署的劳动合同,前两年都是一年一签,今年7月份合同到期,要求续签半年的,现在一月份马上合同又到期了,又说续签半年的,这样可以申请终止合同并要求公司赔偿吗

其他 2020-12-10 16:08 人浏览
共5位律师解答
  • 已经签订两次固定期限劳动合同的情况下,你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同。个人直接不同意续签而终止合同的情况下,不能要求公司支付补偿金。
    【追问】现在公司要求再次续签半年的合同,我不同意续签半年的话,同时拒绝续签这个合同,可以要求劳动补偿金吗
  • 你好,合同是如何约定的呢
  • 您好,您可以申请劳动仲裁。主张双倍工资赔款
  • 你好 具体情况说一下和我
  • 劳动者和用人 单位没签劳动合同,劳动者干了2天,用人单位应当依法支付劳动者的合法工资,用人单位是应当发放劳动者工资的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台上海律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部5个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中