我们厂由于没货，所以提前放假过年，开始是叫我们全部人写辞工书，有些人交了却没有任何的赔偿，剩下没辞职的从明天开始放假到二月十五号，口头要求我们每个人写请假条，不写就当我们自动离职，剩下的工资没得发给我们，我们应该怎么办呢，剩下四个人没写请假条的，厂方只是口头上说，我们没实质的证据，我们应该怎么办
仲裁
2012-01-03 11:58
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工厂强迫劳动不合法，同样强迫休息也不合法。 认真做好庭前准备工作，委托庄律师处理。
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工厂强迫劳动不合法，同样强迫休息也不合法。
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