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我在奶茶店工作的,在没有签劳动合同的情况下,已经做满一个月,请问可以随时辞职吗?

其他 2022-12-18 09:07 人浏览
共2位律师解答
  • 无论员工有没有签劳动合同,都不可以随时辞职。没有签劳动合同,但存在事实劳动关系的,劳动者需要提前三十日书面通知用人单位来辞职,或者与用人单位协商一致解除来辞职。劳动者在辞职后还可以要求未订立合同的期间的双倍工资。
  • 你好,这个也是可以的哦。
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